公司倒闭退休问题怎么解决

公司倒闭退休问题，应依法支付经济补偿。依据《劳动合同法》，单位需按服务年限补偿，拒付可申请劳动仲裁。不及时处理可能导致员工权益受损，影响社会稳定。
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公司倒闭退休，应这样处理：1. 与单位协商经济补偿，依据《劳动合同法》规定计算补偿金额。2. 若协商无果，准备相关证据，如合同、工资单等，向劳动仲裁委申请仲裁。3. 仲裁后若仍不满意，可依法提起诉讼，通过法院裁决来维护权益。
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公司倒闭退休问题常见处理方式是协商或劳动仲裁。首先尝试与单位协商经济补偿，协商不成则向劳动仲裁委员会申请仲裁，以法律手段维护自身权益。